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全面落实从严治党要求 营造风清气正良好生态——我院召开清廉医院建设推进大会
来源:  发布时间:2019-04-29  浏览次数:107  【 】  【 保护视力色: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 白(默认色)

        为推动全面从严治党在我院纵深发展,扎实推进清廉医院建设,4月25日,我院召开“清廉医院”建设活动动员大会。院党委书记潘恒标主持会议,院领导班子及全体中层干部参加。
潘恒标书记作清廉医院建设动员讲话。他强调,“清廉医院”建设是公立医院履行社会责任的必然要求。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面落实新时代党的建设总要求,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,紧紧维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导,以人民健康为中心,以全面从严治党为总揽,以干部职工清正、医院清廉、文化清明为目标,着力营造风清气正的就医环境,为人民群众提供高效优质的健康服务,为健康宁波建设提供坚强保障,推进医院各项工作持续健康发展。
张永飞副书记宣读《关于推进清廉医院建设实施方案》并作解读。他提出,医院将继续查找并切实解决行风和医疗服务中心存在的突出问题。力争到2020年,医院党组织管党治党的责任意识更加强化,党内政治生活更加规范化,党内政治生态更加净化,不敢腐的震慑作用充分发挥,不能腐的制度持续完善,不想腐的堤坝有效构筑,反腐败斗争取得压倒性胜利,党员干部纪律意识、规矩意识明显增强,党风、行风持续好转,群众的获得感和满意度日益提升。到2022年,清廉医院建设的各项机制制度更加成熟,权力运行规范有序,风清气正的就医环境日益形成,医院整体清廉程度显著提升。
会议指出,推进清廉医院建设,具体要抓好以下几个方面:一是落实主体责任。落实党委领导下的院长负责制,建立党支部主体责任清单,探索建立对领导干部“八小时外”常态化监管机制。二是强化责任监督。设立医院纪检监察室,推行纪检监察网格化管理制。推进“阳光采购”,建立“供应商诚信度监控”档案,落实医药代表管理制度。三是优化医德医风。实行医德“一票否决制”,建立健全红包、回扣治理长效机制。建立医院管理小微权力清单制度,进一步扎紧“制度笼子”。四是推动机制改革。深化医药卫生体制改革,加快推进医共体建设,推行人事薪酬制度改革,完善医院内部绩效考核与分配制度。持续推进深化医疗卫生服务领域“最多跑一次”改革,切实改善人民群众获得感和就医体验。五是营造廉洁文化。推进党风廉政文化阵地建设,创新教育载体,开展清廉文化进医院、进科室活动,打造“清廉科室”“清廉团队”,组织廉洁教育考试,举行廉洁摄影比赛,逐步形成风清气正的医院生态氛围。
会议还举行廉洁宣誓仪式,科室代表上台进行廉政表态发言。院党委与各党支部书记签订廉洁承诺书及责任状。



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